Рубрика: Оформление

Обязанность заключения договора с региональным оператором ТКО (твердых коммунальных отходов) закреплена нормативно-правовыми актами. Она ложится на собственника территории, жилой и нежилой недвижимости. В противном случае, если соглашение подписано не будет, владельца могут привлечь к административной ответственности за нарушение санитарных и экологических требований. Пп 1156 и договор с региональным оператором тко Подписать договор с региональным оператором […]

В этой статье мы дадим рекомендации тем людям, которых принуждают к увольнению с работы по собственному желанию. Дело в том, что в последние год или два очень сильно увеличивается количество конкретных жалоб, которые содержат в себе недовольство такого характера — чем обосновано принуждение к увольнению по собственному желанию. Опубликованный в 2020-м году в декабре месяце […]

Законодательное регулирование выплаты работодателем заработной платы Возможные последствия невыплаты заработной платы в срок Рекомендации для руководства компаний в случае отсутствия денежных средств для выплаты заработной платы Задержка выплаты заработной платы сотрудникам, к сожалению, не редкость в современных реалиях. Такая ситуация складывается, как правило, не из-за того, что работодатель не хочет выплачивать зарплату своим работникам, а […]

Одним из способов государственной поддержки малоимущих семей является единовременная материальная помощь (ЕМП) — денежная выплата, которая полагается семьям и одиноко проживающим гражданам данной категории, оказавшимся в трудной жизненной ситуации. Под такой ситуацией понимаются обстоятельства, которые ухудшают условия жизни гражданина и с которыми он не может справиться самостоятельно. Условия перечисления и размер ЕМП устанавливаются на региональном уровне, поэтому в разных городах […]

Сотруднику назначена надбавка за стаж работы: 10% при стаже от 1 года до 2 лет, 15% при стаже от 2 до 3 лет и 20% при стаже более 3 лет. В марте 2018 г  в середине месяца стаж сотрудника достигает 2 лет, и происходит переход с одного процента (10%) на другой (15%). При расчете Надбавки […]